Laboral
Asesoramiento y asistencia legal en todas las disciplinas derivadas de las relaciones laborales.
Asesoramiento laboral no contencioso
- - Resolución de consultas: en materia de contratación, movilidad geográfica y
modificación de condiciones de trabajo, excedencias laborales y suspensión de contrato
de trabajo, aplicación e interpretación de Convenios Colectivos, etc.
- - Redacción de sanciones disciplinarias, asistencia y dirección en la instrucción de
expedientes contradictorios.
- - Formalización de contratos de Alta Dirección y otras relaciones laborales especiales,
incorporando los pactos de blindaje adecuados.
- - Redacción de informes y dictámenes sobre las implicaciones laborales de los asuntos
planteados. Realización de Auditorias laborales.
- - Representación ante la Inspección de Trabajo, Inspección de Hacienda y otros
organismos administrativos de control.
- - Asesoramiento en la tramitación de extinciones colectivas de contratos de trabajo
(ERE’s).
- - Asesoramiento en la implantación de Planes de Igualdad y en la aplicación de la Ley de
Igualad, y en la incorporación efectiva de la Ley de Integración de Minusválidos, en
materia de huelga y cierre patronal.
Asesoramiento laboral en materia de negociación y representación colectiva
- - Negociación con la representación de los trabajadores y participación en Comisiones
Paritarias de Convenio.
- - Negociación con Comités y Delegados de personal.
Dirección letrada ante magistratura
-
- - Despidos individuales y colectivos, modificación sustancial de condiciones de trabajo y
extinción de contratos de Alta Dirección.
- - Reclamaciones de cantidad. Reconocimiento de Derecho. Conflictos colectivos.
Vulneración de Derechos fundamentales. Clasificación profesional. Vacaciones.
- - Reclamación de daños y perjuicios derivados de accidente de trabajo. Procedimientos
en materia de Seguridad Social. Recargos de prestaciones. Asistencia letrada en
diligencias penales derivadas de accidentes de trabajo o por incumplimiento de la
normativa de prevención de riesgos.
- - Impugnación de sanciones administrativas derivadas del incumplimiento de la
normativa laboral y de prevención de riesgos.